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PS 15

Para enmendar las Secciones 1020.02; 2021.03; 2022.04; 2023.02; y 2024.01 de la Ley 60-2019, según enmendada, conocida como el “Código de Incentivos de Puerto Rico”, a los fines de modificar criterios específicos para la otorgación de los incentivos, con el objetivo de asegurar la permanencia de médicos altamente capacitados en Puerto Rico y atraer nuevos médicos; disponer como nuevos requisitos para la otorgación de estos decretos que los médicos presten servicios a participantes del Plan Vital; y que certifiquen llevar a cabo al menos cinco (5) admisiones o consultas de pacientes presenciales semanales en instituciones hospitalarias, o que se trate de un médico enfocado exclusivamente en entornos hospitalarios, o sea parte de una franquicia o práctica contratada con los hospitales, o sea un médico con una posición de liderazgo o mejoramiento de la calidad en el hospital, entre otros; establecer un periodo de exención de quince (15) años para los médicos cualificados que posean un decreto bajo el Código, durante el cual estarán sujetos a una tasa fija preferencial de contribución sobre ingresos del doce por ciento (12%); y para otros fines relacionados.

2025-2028 Session

El Proyecto de Ley PS 15 modifica criterios para decretos contributivos a médicos, condicionando beneficios a atención presencial y servicios a beneficiarios del Plan Vital.

Firmado por el Presidente del Senado
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Bill Summary · PS 15

Resumen del Proyecto de Ley PS 15 (enero 2025)

Propósito principal

El Proyecto de Ley PS 15 enmienda varias secciones de la Ley 60-2019 (conocida como el “Código de Incentivos de Puerto Rico”) para modificar los criterios y requisitos para otorgar decretos contributivos a médicos. El objetivo declarado es asegurar la permanencia de médicos altamente capacitados en Puerto Rico y atraer nuevos médicos, condicionando parte de esos incentivos a la prestación efectiva de servicios a beneficiarios del Plan Vital y a la provisión de atención presencial en entornos hospitalarios.

Secciones que se enmiendan

  • Se enmiendan las Secciones: 1020.02; 2021.03; 2022.04; 2023.02; y 2024.01 de la Ley 60-2019.

Disposiciones clave

  • Nuevos requisitos para obtener decretos:
    • Los médicos beneficiarios deberán prestar servicios a participantes del Plan Vital.
    • Deberán certificar llevar a cabo al menos cinco (5) admisiones o consultas presenciales de pacientes semanalmente en instituciones hospitalarias, o cumplir con alguna de estas alternativas:
    • Ser un médico enfocado exclusivamente en entornos hospitalarios;
    • Formar parte de una franquicia o práctica contratada con hospitales;
    • Ocupare una posición de liderazgo o de mejoramiento de la calidad dentro del hospital.
    • Se incluyen, según texto, otros requisitos relacionados (no especificados en el sumario).
  • Beneficio contributivo:
    • Se establece un periodo de exención de quince (15) años para médicos cualificados que posean un decreto bajo el Código.
    • Durante dicho periodo, los médicos estarán sujetos a una tasa fija preferencial sobre contribución sobre ingresos del doce por ciento (12%).

Quiénes se verían afectados

  • Médicos que soliciten o ya posean decretos bajo el Código de Incentivos (nuevos y existentes, sujeto a disposiciones transitorias).
  • Instituciones hospitalarias y prácticas médicas que empleen o contraten a estos médicos.
  • Participantes del Plan Vital, quienes deberán recibir servicios de estos médicos según los requisitos.
  • Agencia u oficina administrativa encargada de otorgar y monitorear decretos contributivos, y la Hacienda/Departamento de Finanzas por efectos fiscales.

Impacto potencial y consideraciones

  • Beneficios esperados: Retención y atracción de médicos con mayor compromiso de práctica hospitalaria y atención a beneficiarios del Plan Vital; posible mejora en acceso a consultas presenciales.
  • Costos/riesgos fiscales: La tasa preferencial del 12% por 15 años podría reducir ingresos fiscales comparado con tasas ordinarias; se requerirá evaluación presupuestaria.
  • Implementación y cumplimiento: Requiere mecanismos de certificación y supervisión para verificar las 5 consultas/admisiones semanales y la atención a beneficiarios del Plan Vital; posibles conflictos con decretos ya emitidos según condiciones transitorias.
  • Impacto en mercado laboral y contratos: Incentivos podrían favorecer la concentración de médicos en hospitales o prácticas afiliadas.

Estado legislativo y cronología (seleccionada)

  • Radicado: 02-ene-2025
  • Vista pública: 11-mar-2025 (Salón Luis A. Negrón López)
  • 1er Informe Comisión (con enmiendas): 09-sep-2025
  • Aprobado por el Senado (con enmiendas): 13-nov-2025 — Texto de aprobación final enviado a la Cámara
  • Aparece en primera lectura en la Cámara: 17-nov-2025 — Referido a Comisión(es)

Nota: El sumario se basa en la información provista sobre el proyecto; para efectos legales se debe consultar el texto completo del proyecto y las enmiendas aprobadas.

Compiled from official sources — confirm details with the bill’s official record.

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